最近我們團隊正針對操作的粉絲團進行下一波的「粉絲團大熱鬧計畫」，力求一新粉絲團的氣象，改善目前之前Mr.6部落格寫過的你我臉書上「小編氾濫」的問題，希望能將企業形象真正的置入粉絲團、讓粉絲互動、將粉絲透過「AIDA」的正統行銷步驟，一步一步的從陌生人轉變成重度粉絲、消費者，我們還會再更努力。而我們的客戶對以上的五、六項努力大多感到歡迎，不過，惟有其中一點，發函給我們企業客戶，並沒有很熱情的回應，以致一直沒有進行，很可惜！雖然可能並不是每間企業粉絲團都有需要這樣的強化方式，但我們卻覺得很有趣、很值得一做──

這是什麼東西呢？

這個小東西，之前我曾寫過一篇部落格文章「好企業猛提當年勇」，後來看到網路前輩Vista兄剛好使用Timeline貼了文，附上我本人以前照片，很是有趣，這部份，我希望能再更多企業粉絲團開始做，我們將這種粉絲團寫文方法，稱之為「企業Timeline典藏寫文服務」。

什麼叫「Timeline典藏」，什麼又是沿伸出來的「寫文服務」？

這是因應粉絲團的Timeline所做的，如我文章中所述，Timeline時間軸在那裡也已經兩三個月有了，粉絲團卻都沒有去好好的利用到！其實，每一天的文章，有時小編已經寫得很「乾」了，沒有料，硬寫，就這樣一天復一天，貼的都是「小編、小編、小編」。而，每一間企業除了現在要推廣的產品、形象、活動外，一定都有一個「料」，這個料就是企業的「過去輝煌事蹟」。

企業的歷史、沿革、或過去重大的事蹟譬如得了什麼獎、參加了什麼特展、還是高層經營者上了雜誌……都是很有趣的事蹟！但，它們很少很少出現在粉絲團裡，或許是因為大家認為「不適合」，或許是因為這些都是舊的東西……。

其實，這些文化、這些過去，是可以被加入粉絲團的Timeline，好好的再「好漢猛提當年勇」一番的！

我認為，「企業Timeline典藏寫文服務」特別適合以下企業：

一、歷史特別悠久者，至少10年以上。

二、創辦人或主管本身公司經營頗有心得者，從創辦到現今一路有許多故事者。

三、企業內部文化和目前主力產品（外部）有極強烈關係者。

四、多年來曾經上過各種媒體、得過獎，有許多過往照片或影片可以重新分享者。

五、員工眾多，粉絲團開設的目的不只是給客戶亦是強化員工之間的關係者。

六、正在進行企業世代傳承，極欲將上一代、上一任主管交接給新世代員工者。

為了推廣這個「Timeline典藏」概念，我們誠徵對此概念有興趣的企業，Mr.6團隊可以幫你以低價「寫」粉絲頁！此專案可一個月一個月一個月計價，只要台幣3.5萬元就可以立刻開始第一個月的「Timeline典藏」服務，內容包括粉絲頁的撰寫，以及一些形象上的重新包裝等等，但原則是：你必須讓我們可以整理貴公司的歷史、紀錄照片、舊影片、企業文化沿革！並在貴公司的評核之後，讓我們有機會重新美化、系統化、直覺化這樣的歷史與企業文化，我們會在這個過程中，讓同仁、夥伴、主管與一般員工、經銷商、客戶、未來徵才對象、甚至一般網友，都對企業的文化有了更活生生的了解。

如果貴公司現在正在找粉絲頁寫手？不妨試試這樣的服務，讓我們為貴公司粉絲團帶來不一樣的視野！請儘速填表，我們依前後順序和貴公司聯繫：