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三個優點


September 21st, 2007, 目前有 40 則留言,

曾幫許多人申請美國研究所,一般對美國學校的申請規則感到無法置信。美國的研究所習慣要求學生將所謂的「讀書計畫」放在最上面,教授們先看了你那篇自由揮灑的「讀書計畫」,然後才看成績單、GRE成績、其他林林總總…。這個「讀書計畫」可是讓許多人很頭痛。「我該寫什麼?」許多人碰到這個東西,竟然一個字也寫不出來,以致於必須找槍手代寫。寫出來的東西或許就像一個舌燦蓮花的業務高手,把產品講得讓你非買不可,卻好像少了一股「味道」。

同樣的感覺,也發生在之前那段天天在人力銀行的履歷表之海中沉浸的日子。天天讀了五、六百封履歷,會驚訝現在有多少人出國留學、遊學,隨隨便便就將一間八輩子沒聽過的國外野雞學校設成「最高學歷」;再看看待過的公司,除了公司名字、頭銜和年資以外,幾乎都是一片空白,直到最重要的「自傳」區,看到大家「寫自己」的語氣各有不同,有的像演講高手振振有詞,有的像誠懇的與徵才者搏感情,不過,還是很少看到有人寫出「味道」。

那股味道,就是一股「自己的騷味」。無論是讀書計畫,還是履歷表、自傳,其實不都是在寫「自己」嗎?所謂「自己」,不是「四年大學我一共修了九十五門課,GPA高達4.0」、「我是密蘇里XX州大畢業、曾經待過宏達電兩年」這些制式的填表型經歷,也不是顧左右而言它的「我的興趣是釣魚、登山、打球」、「我待人誠懇、努力向上」這些芭芭樂樂就敷衍過去的名詞與形容詞。

「寫自己」要寫什麼才能寫出一股自己的騷味呢?天啊,這是在申請學校耶!這是在申請工作耶!面對的是千千萬萬張其他和你差不了多少的申請者耶!「寫自己」該寫的,當然是自己的「優點」

「優點」這兩個簡簡單單的字,簡直就是亞洲教育體系培養出來的人才最大的「罩門」。我們可以請學生排排站,請每個人談談自己的優點,你會發現,嚇!大家怎麼支支吾吾的,講的如此彆扭、如此不肯定。等到必須「寫自己」的時候,大家老視它為「加分題」,隨便寫寫,看看能不能加個一兩分。殊不知,在與別人PK戰時,這常常是最重要的一題。奇怪,自己不是最了解自己嗎?為什麼無法寫自己的優點?有個一直在台灣受教育的好朋友,一直到現在,依然一周作一次惡夢,夢到從前考試的場景。考試,已經把亞洲學生的一股「自己」給「烤」掉了。大家染上健忘症,忘了自己除了德、智、體、群、美五育以及家裡孝順父母、兄友弟恭、努力向上以外的--真正的優點

很多人聽我寫了十五年的日記,會這樣的告訴我:「寫日記很好啊,表示你和古人一樣,都會自省耶!」

我說:「不,我都在寫自己的豐功偉業!」

這是一句開玩笑的話,我不是總統也不是職位高的大人物,不可能有什麼豐功偉業。我口中的豐功偉業,就是自己的「優點」,所謂的優點,就是自己每天所做過的「很成功的事」,那種事不必別人稱讚提醒我,自己會自動知道的;比如完成一場很棒的演說,找到一個很好的題材,寫完一段很棒的程式,我把它寫在日記中。雖然我從沒有真的為了回味那些事而回去看日記,然而,至少這個動作讓我每天將這些優點給「複習」了一次,然後寫在日記裡,當你問到我的「優點」,我可以馬上跟你講好幾點,還可以分門別類,外加引述和來源!

帶著這些優點,我在旁邊,等待著使用它們的一天。記得當初寫自己申請研究所的「讀書計畫」時,我面對一張白紙,竟然是一種無比雀躍的心情。深呼吸,就在白紙上呼嚕嘩啦的把自己的「豐功偉業」以及所有的抱負理想,整桶都「倒」了上去,只花了半小時就完成了初版,結果,看過的人皆說,那是一篇非常有震憾力的讀書計畫,讓我很順利的取得十幾間研究所的錄取。而至今不知不覺也出了九本書了,一本書最後寫的就是「自序」的部份,也往往是我寫最快的部份。每次寫「自序」,我就像期待兒童樂園已久的小孩,去上個廁所,嘴裡念念有詞,蹦蹦跳跳的跑回桌前,呼嚕嘩啦的把心中感想和自己熱望全部寫下,完成後再看一下時鐘,才過了15分鐘!

好笑的是,其實我是一個缺點很多的人,以我這麼多缺點來看,好像不應該把缺點放著,先去看優點?但,就算把所有的缺點都改掉了,自己成了一支真空筒,沒有味道;反觀優點,常常是天生送給我們的糖果,別人想學也不見得學得來!改掉三十個缺點,效果遠遠不如加強三個優點。缺點改光光了,也無法換來一個優點。你有難得有機會在某一項競賽成為第三名,我認為,不是回頭去把其他跑道的你都拉到第三名,而是想辦法在這條跑道變成第一名;其他排在第一千名、一萬名的就不必去管它們了。

這樣的一股信念,也從小看我長大的老朋友,會訝異我長相沒變、聲音沒變、卻似乎變得異常的有自信;只讀過我文章而沒看過我的人,卻又在見面後,極度驚訝我怎麼好像很謙虛的樣子。對許多人來說,這是一種很奇怪的「組合」,好像一定有哪一部份是虛偽不實的,不然沒有一個人是這樣子。其實,我一直都是這個樣子,不是一個有自信的人,也不算是一個快樂的人,但我比較與眾不同的怪癖是──我永遠記得自己的優點。這點本身就是一個「驚人的優點」,我永遠記不起我的缺點在哪裡,要別人提醒我,提醒我一百次我還是忘記,因為我的腦袋全都拿來裝優點了。

忘記缺點,重新認識自己的優點,就從動動筆、寫下「自己三個優點」開始。在大家心目中,優點好像是一些令人害羞的事,在亞洲,人們被習慣被制約「要謙虛」,結果把優點用保鮮膜層層包起,不讓它跑掉,也不讓它膨脹,就這樣放在那邊;然後人們改善自己缺點,卻是理所當然,自然得不得了。不知為什麼,看到缺點,就好像看到草長了要去鏟平、頭髮長要去修掉一樣。其實,優點去繼續經營,其實並沒有「臭屁」或「狂妄」的味道。每個人都有優點,把優點再發揚一點有何不可?這部份被大家長期遺漏了,甚至連拿一支筆,寫下自己的三個優點,恐怕都寫不出來?

「擁有其他人沒有的雙語能力與雙文化國際觀。」

「心思細膩,加上理性邏輯訓練,懂得分析與搭著人性與情緒做事,應用於掌控自己與觀察別人。」

「擁有一部寫一輩子的日記,給了我近於宗教效果的強大心理支持。」

寫下優點,接下來,才可以「經營優點」。

經營優點,以優點來建立一段獨一無二的無敵職涯。一直默默的當自己是一顆鑽石,在工作的時候,有些老闆很照顧我;但也偶爾碰到不合調的老闆,對於這些老闆我覺得「走錯地方」,也不會堅持太久;離職的時候,我心裡想我是在「fire老闆」。這個想法乍看之下很不負責任,但你仔細想想,無論什麼原因,一定表示你不合這團隊。再改也無法一夕變成「第一名」。這不是自己的問題,是團隊剛好和我不對盤,所以我們離開,帶著完完整整的原本的自己。

還記得寫資策會那篇文章以後,有人輾轉跟我說,你這樣以後怎麼有人敢聘用你?其實這是東方人沒有自信的表現。說實話,我心中從來沒有「以後該怎麼在社會上立足」的問題。只要知道自己有這些優點,別人怎麼可能看不到?我對於坊間一些書非常、非常的不茍同,他們不斷鼓勵年輕人,要讓自己變成一個非常有用的人,讓企業會想用的人……。好像把父母難得生給你的這顆頭腦與身體,當作是來奉獻給企業的,換來的是那白花花的銀子與一個叫人稱羨的頭銜,有點像是宮女的味道,生得一副好身材,以後好奉送進宮送給萬歲爺。

這是亞洲人的悲哀,人太多、地太小;謙虛就是美德,我們需要大家的幫忙才能夠爬上頂峰。某日在早餐店,有位媽媽帶著一個不到一歲的小孩出來,可愛的小女孩啊,笑得像花兒般;聽到我身邊的朋友說,我們家的那個小女生,現在還在流口水,和你比起來,「你們家的比較聰明啦!」這句口頭蟬是許多父母的最愛,就算只是玩笑話,我依連忙制止這位朋友。她說,小女孩又不在場,有什麼關係?但我說,習慣這樣思考,總有一天小孩會聽到;只要給小孩聽到一次,他心中就再也不懂怎麼找出自己的優點了。這也是我的父母對待兒女與其他人最不同處,他們從來不在別人面前說「我的小孩不好」或「你們家的小孩真棒」,反而永遠都說「我的小孩最好」。就這麼一個小小的不同,我們的心中從來沒有「別人多好」這件事,就算碰到再厲害的高手,我心中仍會深信,「我優點這麼多。只要給我多一點時間,我一定能幹掉他。」

我深深覺得,與其「改變自己」以去討好人,不如想辦法讓別人更喜歡原本的我。假如原本的我的優點還不夠,就再更磨光它們,只要優點永遠存在,我們就永遠都有競爭力。缺點幾千個無所謂,只要有至少三個優點就夠。今天就寫下這個優點,貼在電腦螢幕旁邊,它們就是你的護身符,庇佑你的職業生涯一路神采飛揚。


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目前有40則留言

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  1. Levin
    September 21, 2007 at 9:24 am ·

    對自己沒自信的人,都該看看這篇文章。

  2. September 21, 2007 at 9:46 am ·

    寫的真是太好了!的確台灣社會長期教導我們的都是「檢討缺點」,很少鼓勵自己多看優點。「毋道人之短、勿說己之長」一直深植我們這一代的心。

    即將有下一代的年輕父母們,共勉之阿!

  3. September 21, 2007 at 10:49 am ·

    每天都会遇到追着自己缺点不放的人,无奈,还好从未放在心上,这点和mr6有点儿类似。
    在一个注重协作的社会里,努力发扬优点总比处处弥补缺点来得好

  4. September 21, 2007 at 10:57 am ·

    – 別人問我為何寫日記時,我都是回答:”我是在寫一個偉人的自傳”
    – 很多人不吝嗇誇獎別人,但更多人吝嗇誇獎自己
    – 當你非常優秀時,你若很”誠實”講出來,100人裡面有95人或說你”自大”,另外5個人就是跟你一樣體會的人

  5. Eric
    September 21, 2007 at 11:43 am ·

    寫的真是太棒了!
    我覺得「謙虛」是台灣人的錯誤觀念,
    因為這個觀念讓台灣人在美國(國外)無法有好的發展。
    看完這篇文章,我想到的是該如何教育我的下一代,
    這就是個很好方法。

  6. September 21, 2007 at 12:16 pm ·

    你有難得有機會在某一項競賽成為第三名,我認為,不是回頭去把其他跑道的你都拉到第三名,而是想辦法在這條跑道變成第一名;其他排在第一千名、一萬名的就不必去管它們了。

    有道理。好好学习下

  7. popo
    September 21, 2007 at 2:45 pm ·

    「不如想辦法讓別人更喜歡原本的我。
    假如原本的我的優點還不夠,
    就再更磨光它們,
    只要優點永遠存在,
    我們就永遠都有競爭力。」
    –>詮釋得太棒了,做人就是做出自己的特色,
    勇於堅持對的事對的原則。

  8. September 21, 2007 at 3:18 pm ·

    Totally agree with you…

  9. angie
    September 21, 2007 at 3:41 pm ·

    http://flickr.tw/

    此站被雅虎寄律師信恐嚇了

    總覺得中國社會的謙虛 過頭之後

    等到爬上去就是自我膨脹 到要爆炸的河豚…自以為自己好大好大..悲哀.

  10. kennyworker
    September 21, 2007 at 6:05 pm ·

    要改正自己的缺點, 真的是一個摧殘自信心的療程, 因為江山易改本性難移.
    每改一次不成功就又對自己更失望了一點.

  11. September 21, 2007 at 6:57 pm ·

    對自己的自信跟對別人的態度應該是兩件事,Mr. 6這篇文章一併談了。對於我而言,對後者覺得要看場合時機,但是有自信覺得自己夠好,卻是一直以來支持自己走下去的防禦機制。

  12. zd
    September 21, 2007 at 9:01 pm ·

    要不是就好自卑 再不就是好自誇 自信也有M型化的狀況嗎?
    應該不會
    很有自信的人 只要看他做出什麼成果就知道有幾兩重了
    如果光有自信就能成功 那直銷的營隊也是人人藍鑽了

  13. September 22, 2007 at 1:14 am ·

    其實有時候要學學外國人那樣. 如果有自信, 就是要讓人知道. 其實東方人都有這樣問題. 好像不謙虛就是自大, 猖狂. 但是對於外國人來說, 有自信代表你很相信自己的優點跟能力. 如果東方人不學學這點, 會走不出去世界的市場.
    一個常被人說自大的人.
    回到加拿大的日子, http://seanyhpan.blogspot.com/

  14. Wei
    September 22, 2007 at 1:15 am ·

    中國的教育是:”不患中不己知,患不能也”,又說”言未及之而言,謂之’躁’,言及之而不言,謂之’隱'”, 所以欣賞的是”曖曖內含光”的特質;
    Mr.6在國外受教育,所以受薰陶的特質又是另一種;孰優孰劣,很難一概而論.
    不過有自信些, 不論是外露或內隱,都比”不知自己特點在那兒”會過得更快樂些,是沒錯的.更何況Mr.6君的目標是在海外;
    有點要提醒的是:有自信的同時心胸也要同時保持寬大,像文中所提”碰到再怎樣的高手,只要時間到就一定可以幹掉他”就顯得有些小器. 這個世界可以有很多高手,高手惺惺相惜,比鬥得你死我活,格調會更高一點…
    Wei

  15. lonesome
    September 22, 2007 at 11:44 am ·

    這就是SWOT, S放第一個的原因吧!

  16. September 22, 2007 at 2:53 pm ·

    的确,自信靠自己经营。

  17. September 22, 2007 at 6:02 pm ·

    非常喜歡讓別人喜歡100%最原味的自己這樣的想法,強化優點,重於弱化缺點。

  18. Warren H
    September 24, 2007 at 2:12 pm ·

    瞭解自己的第一步 就是得建立自信 找出自己的優點
    也就是與眾不同之處
    順應著上天賦予的人格特質 找到屬於自己最能揮灑的天空
    這樣的人生不論長短 功成名就與否
    相信必能喜歡自己 找到氣味相投的朋友
    能聚集且發揮更多的能量及影響力
    真的很棒

  19. 寫的真好!!
    September 27, 2007 at 5:51 pm ·

    Mr.6 觀念真的很好!!像在你文章中提到的唉唉唉這個單位,本身就是以腐敗和爭相諉過聞名於世~~小弟所接觸到的長官盡是推託與算計,沒有一個是想真心來解決發生的問題.中心裡面有長官竟然利用上班時間去上課,真的很誇張,浪費人民公帑!!難怪Mr6這麼優秀的人才不能久呆於這裡了.Mr6加油!!持續撰寫文章吧,受益良多喔~~

  20. October 10, 2007 at 8:06 am ·

    哇!
    好棒的父母!
    聽了覺得好溫暖
    我好喜歡這篇文章
    謝謝你的分享
    十分積極正面
    在面對自己與面對小孩時
    都好棒!

  21. jaime
    December 10, 2007 at 10:41 am ·

    在偶然間拜訪這個部落格
    對作者的豐沛寫作能力感到佩服
    對這篇個人有點小小見解
    擁有自信是好事 懂得謙虛也未嘗不好
    能發現自己的缺點並面對改正它更是需要勇氣
    如果不理會缺點而一昧著重自身優點
    這樣的人豈不阿Q
    “暧暧內含光”是個人覺得很有道理的一句話
    能正視自身之短 發揮己之長處 並保有謙虛的態度
    是個人覺得應有的態度

  22. December 12, 2007 at 1:40 pm ·

    每個國家都有其文化
    我尊重 不予置評
    而 謙虛是中國人的美德
    中國人教導其謙虛
    亦教導 做人要有傲骨 但不可有傲氣
    可自信 但不可自滿
    就像現在的草莓族
    遇到問題怎麼辦?
    跳樓 上吊 自殺 ????
    愛的教育???
    愛到不能打不能罵

    愛到任性
    文化 是要看地域性的
    而不是人云亦云
    何謂民族 何謂文化
    簡單的說就是該地發展出來 延展延續出來適應的特色 的文化

  23. December 12, 2007 at 1:46 pm ·

    中國人的自信 叫內斂

  24. 张先生
    July 9, 2008 at 10:43 am ·

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  34. jqcs
    July 27, 2009 at 2:36 am ·

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  35. October 13, 2010 at 4:27 pm ·

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  36. January 20, 2011 at 8:35 pm ·

    強化自己的長處,掩飾自己的缺點

  37. October 2, 2011 at 11:40 pm ·

    讚!!!
    真是一語道破自我行銷、智賣智誇的精隨!


















Mr.6 簡介

Mr.6 本名劉威麟,作家,亦被公認為最早開始推動台灣網路創業風潮的推手之一,美國史丹佛大學(Stanford University)電機、管理雙碩士,從小移民加拿大,而後旅居矽谷多年,2002年~2009年間著有12本書,其中《搶先佈局十年後》於十年前預中多項科技應用之實現,並於2006年6月6日起,於個人部落格 Mr.6 - 趨勢.創業.網路.生活 發表了超過4300篇網站分析、科技趨勢、職場觀點文章,並於2019年創辦英雄爸爸公司,與Mr.6聯絡或邀請演講請歡迎來信 send.to.mr6@gmail.com

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