> ## Content Index > Fetch the complete content index at: https://mr6.cc/llms.txt > Use this file to discover other available public pages before exploring further. # 學歷的問題，並不是無解 - URL: https://mr6.cc/degreedate-education-degree-problem-solution/ - Published: 2008-04-25T01:20:40.000Z - Updated: 2026-10-01T17:24:53.000Z - Description: 上周寫了「念爛大學之前，別誤判學歷重要性」一文，在站內站外都有一些討論，我想大家也都在想辦法，想來想去最後結果是雙手一攤的「無奈」。我倒想出了一個辦法（應該說是一個「方向」），將學歷的問題堵起來，勇敢提出來與大家討論。 先看看幾周前才開… - Author: Mr. 6 - Tags: 產業策進, 職場生涯, 關於個人, 創意作品, 未來趨勢, 人性, #wp-import [](http://degreedate.com/?ref=mr6.cc) 上周寫了[「念爛大學之前，別誤判學歷重要性」](https://historywrittenorg.wordpress.com/?p=1622&ref=mr6.cc)一文，在站內站外都有一些討論，我想大家也都在想辦法，想來想去最後結果是雙手一攤的「無奈」。我倒想出了一個辦法（應該說是一個「方向」），將學歷的問題堵起來，勇敢提出來與大家討論。 先看看幾周前才開站的美國新網站[「DegreeDate」](http://degreedate.com/?ref=mr6.cc)，它是一個「注重學歷」的交友網站，口號就是**「和聰明人約會」**。在2004年開站，卻沒多紅，後來請了顧問師調過，上個月才又重新開站。從上圖可看到，它在每個男男女女的臉龐旁邊畫上「學士」、「碩士」、「MBA」，一眼就知道你「讀到多高」，然後將滑鼠移到那個學位上方，就會顯示「我的BS是來自於維吉尼亞大學土木系」。看到DegreeDate，我會心一笑，其實這情境還像東方人在問學歷，人家總是先問問你「念到哪個程度」（或在履歷表階段就先把他不要的刪去，最後找來面試的都是大學或研究所以上），然後就要問「學校與科系」，許多人到最後決定再耗四年、再耗六年、再八年拿一個爛爛的學位，就是**當滑鼠劃過你的臉，可以高聲講出一個漂亮的答案**。 DegreeDate沒紅，表示美國人不重學歷嗎？不不不，學歷也是得**永遠掛在美國人臉上的**。英文履歷表總劃分為兩區，一區是工作經歷，一區是學歷，就算是六十歲的副總級，經歷一大串，得將經歷刪掉只剩三個，好讓**學歷區繼續保留在裡面**，不然會很奇怪。不過我們看看美國老主管的bio，東方人在bio喜歡將學歷寫在第一順位，**西方人則寫在最後**。寫在最後的用處不是「總結」，而是「順帶一提」(by the way)，這個順帶一提通常「仍然必須提」，不過，美國人對學歷的觀感與東方人顯然很不一樣。 美國學校太多，只有5%的人念了大家都聽過的所謂「名校」，95%的人念的學校沒人聽過。他們的學歷，可以被拿來「加分」，**但不會被拿來「扣分」**，加分的只有那少數的5%，所以剩下的人不致於被爛學歷給終身「烏雲罩頂」。而且人性向來是「大欺小」，多數笑少數，這5%並不好過，如同上周這篇Wired文章，[「五個討厭醫學院學生的理由](http://blog.wired.com/wiredscience/2008/04/top-5-reasons-t.html?ref=mr6.cc)」，可以嗅到美國大眾對這5%的聰明學生的不滿，稱這些學生為「考試機器」，為了取得學位，無所不用其極，想辦法變成學生會會長，當上以後就不幹活，只要那個掛名…。他們咆哮，這種人可以當醫生嗎？討人厭哪！對社會也沒有幫助啊？ 美國人與華人看學歷的不同，說穿了，其實就是「發球權」在不同邊手上而已。學歷，根本就是**一場心理戰**，是每個被詢問學歷的人，與詢問學歷者之間的心理戰。目前這場心理戰，在西方，「發球權」是在「被詢問者」的手上；而在東方，「發球權」**卻在「詢問者」的手上**。 詢問者，可能是一個聊天的長輩，「小伙子，你哪個學校畢業的啊?」可能是一位徵才的主考官，當然，也可能是一張表格，上面勾著學歷「必填」……。 轟隆，就這樣，長輩**「發球」了！**我們這些「被詢問者」，由於被社會制約，其實只有這麼一種方法「接球」──**把學歷老老實實的披露出來**，就算心裡破了洞，還要裝作若無其事。你其實有自由去說，「我就是不跟你講我的學歷」，但大家就是自己覺得「不好意思」，所以一定要將它說出來、填起來，不然就**形同自己自曝「我對我自己學歷很計較、沒把握」**，或「此地無銀三百兩」。我們被「吃定」的「死穴」就是，既然只有我最了解自己，我若真覺得自己不是「這個爛學歷的水準」，為何還不敢把它無所謂、無所懼講出來？ 這心理戰，真的蠻賤的吧！ 我認為，要消弭這心理戰，最好的方法或許是，嗯，給大家**多幾個機會、多幾個選擇**。我們看，職場並沒有和學業一樣的「一戰定終身」的問題，沒人說今天因為你在某間不出名的小小爛爛的公司，就被烙上什麼印記？因為一、人生還這麼長，永遠還有機會跳到更大的。二、小公司不一定差。三、小公司三年後說不定變得人人垂涎的金招牌！反過來看，**「學校」排行萬年不變**，上學時間大多只有從10幾歲到20幾歲，上學又無法維持生計還得花錢，學歷只是職涯起步的「跳板」、中間時期的「催動器」，並不是最重要。因為它不是這麼重要，所以，沒人願意真的計較全職的用心的「再來一次」把它補起來，但，它又是一層無法抹去的「貼紙」？每次有人「發球」，我們都接不住？ 因此，給所有人多一點選擇，不是給他們多幾間學校念、多幾個爛學歷去取用，而是──**更多個「表達學歷的方式」**。 表達學歷，現在就只能填你念過的大學、研究所的名字與系所。其他的了不起事蹟，無法被「填」進學歷裡。也就是說，對方的「球」打過來，我們目前就只能老實的拿出好的爛的學歷來「回球」。 但，只要有一個正式的機構，給出一個「學歷」，這學歷絕對不只是那些可有可無、有的只要花錢就有得買的證照，也不是百中抽一又不知道怎麼開口的「十大傑出青年」之的獎牌，它**直接就以「某某大學、某某系所」來呈現**。或許，這「某某」根本就是一串個人的ID，比如「**A72032大學，BYW-3系**」，問你學歷者，只要取得這個ID，就可以再去調閱更多關於他的學歷資料、工作資料、個人測驗資料等等……。而這個制度要可以work，一定得包涵到「比學歷還好的東西」，甚至能自動巧妙結合各證照與獎項與reference名聲，甚至還將它們量化，這樣的話，就算台大畢業，也有可能填「A72032大學，BYW-3系」為最高學位，而不是填「台大電機系」！ 這時候，奇妙的事情發生了。「發球權」竟就變成「被詢問學歷者」所有了。假如我想跟你要「學歷」，你就儘管給我上面這串「A72032大學，BYW-3系」，我聽了，假如竟還不滿意，**我也不敢再跟你要**，要不然我就變成「我是一個注重學歷的人」，相信沒人斗敢這樣自稱。這樣做，我們的學歷問題，或許不會完全解決，但會很奇妙的出現了一個「窗口」，一個契機。 這個機構是啥，我不知道，或許成立一間公司，或許透過公部門機關？若覺得此建議太可笑，儘管就縱聲大笑五分鐘吧。 不過，美國雖然沒有太多的學歷問題，卻有比學歷更可惡的**「膚色」問題**。如同我在希望地圖寫的這篇[「沁游的魚」](http://www.wretch.cc/blog/hopemap&article%5Fid=9714322?ref=mr6.cc)，值得我們慶幸的是，雖然得在DegreeDate的陰影下活著，卻不必不好意思貼出我們的照片，因為大家都長得一樣，現在，就是看我們怎麼去處理當滑鼠滑過去要顯示什麼東西的問題了。 舊留言*18 則* 1. M myPearl2008.04.25 這個牽涉到認證的問題，如果我有資金，我會來搞這個，保證賺錢。 問題是誰來相信我這個認證啊？ 這也不失為一種方法。鄙人認為問題出在： 1.學歷無法= 學力 2.社會觀念及風氣使然 3.個人沒有足夠的信心及力量來鼓勵自己抗衡社會 4.進修及成長的管道不足 5.像 Mr.6 這樣的人太少了 2. O Olive2008.04.25 這個點子是仗著”沒人斗敢這樣自稱我是個重視學歷的人”嗎? 嗯…把球拋向對方向來是個聰明的方法 關於膚色問題 根據諸多研究(忘了是誰)說明事實上是沒有人種問題 只有各種基因數量多寡的問題 所以 在人種欄上 或許可以改為我的黑色素量多量少之類的 覺得這個點子可笑 也可以大聲縱笑五秒鐘喔 3. D dbyu2008.04.25 六先生真是很可愛。 這世界上，可愛的人永遠不嫌多。 就算有些傻裡傻氣，也比汲汲營營要好多了… 4. T Timosky2008.04.25 其實就算用什麼代號，注意學歷的人還是一聽就知道 就像現在BBS上一堆’我是114’畢業的 我有個同學唸112 前幾名的校系就那幾間，太好認了 5. A A.I.選股總編輯2008.04.25 在職場上多年的心得 關於學歷的問題的思考有兩種 1.若是想當成功的上班族, 請注重學歷和證照 2.若是想創業當老闆, 不必太關注於學歷和證照 身分不同 思考的角度也不同 給大家參考 6. A A.I.選股總編輯2008.04.25 關於第2點再做一點補充 想當業務, 行銷企劃的人等等工作的人, 學歷也不是重點 簡而言之 你能為公司帶來獲利 你這個人對公司來說就是金雞母 哪怕你是文盲也沒關係 7. B Bruce2008.04.25 小弟我正巧是電子業的業務 說實在話，學歷對於業務也是重要的 也許是因為IT產業比較多人可以選擇吧 履歷表第一看英文程度，第二看工作經驗，第三看學歷 這是我選人的標準，前後順序不代表重要性分別 當然，很多人覺得：會唸書不等於會銷售 可邏輯上來說這並無法說明唸書跟業務特質的必要關係 很多時候我寧願帶些聰明人 話又說回來，很多人都說學經歷 當學歷不夠漂亮的時候，經歷能多棒？ 每個產業的top 5永遠就只有5間，要進去非得有些本錢 那些學歷不怎麼樣經歷也不怎麼樣的人，除非哪天擠進了知名大廠 不然再怎麼跳也只能在中小企業，這就是人生 最後我順便分享一下找業務的心得 不管以前在業界成績如何，每個新進的業務都不會是金雞母 除非你帶槍投靠，可這種狀況在內湖竹科小弟我孤陋寡聞沒聽過 畢竟在這個環境比較少看到hero，所有的成功都必須整個團隊努力配合 所以，不好意思給樓上總編吐個槽 業務跟行銷企劃才是看學歷看IQ看一堆東西在挑人 8. A A.I.選股總編輯2008.04.25 感謝Bruce 的回應 果然是身分不同, 思考就不同 我在金融業, 出版業待過 老婆在電子業待過 我本身也在美國求學拿到學士(不知名的小學校) 老婆在澳洲讀到碩士 對於學歷和證照的問題 我自己在部落格也寫了一篇文章 金融證照等於狗牌 http://www.aichostock.com/2008/04/blog-post\_9177.html 我會提出不要太在乎學歷的看法 其實也是給大家一個思考的方向 工作這幾年下來的觀察 學經歷頂多只是踏進公司的門檻 我記得之前看過”誰是接班人”這影集 有一季川普特別把參賽者分為”高中組”和”大學組” 這兩組在比賽過程當中有勝有負 後來川普從中觀察後, 說了一句 street smart (指高中組)和book smart(指大學組)一點都不重要, 重點是 “brain” smart 也就是說事業要成功, 要用頭腦去執行, 而不是過於注重學經歷 從小到大 台灣人被教育的觀念就是要努力讀書 這觀念到底對不對 我還是那句結論: 身分不同, 思考就不同 9. A A.I.選股總編輯2008.04.25 對了 身在媒體業 給大家一個台面下的新聞: 目前學歷和證照都可以用錢買 包括你想的到的美國名校和有效證照 10. B Bruce2008.04.26 總編您客氣了 不過，既然都已經能說出「學歷是敲門磚」這句話，怎麼還會說不必太在乎學歷呢？ 如果有漂亮的學歷，你就比別人有更大機會敲門進去知名大企業，不好意思我只知道電子業，萬一學歷不夠漂亮，你只能靠加倍的努力，才有機會往上爬，讀書不夠努力，工作總要比別人努力吧！ 總編夫婦跟六先生都是學成歸國的精英，對你們來說似乎學歷沒有大用，殊不知起跑點就已經贏別人一截了，站在那麼高的地方看世界，真的是事實嗎？ 那些因為學歷不夠漂亮所以特別拼的人，後來一大部分都去當老闆了，尤其是業務出身的，台灣遇到很多中小企業老闆是這樣子出頭，每個人都有段非常吸引人的成功經驗，或許沒有繳出上市上櫃之類的成績單，但也足以令人佩服，這部分總編說的沒錯，創業跟學歷一點關係都沒有 忘了自我介紹，小弟是個大學中輟生，在台灣土生土長，沒機會也沒辦法出國唸書，靠的是努力ｋ英文跟拼命把新東西往腦袋塞，才勉強能在業界當個小業務混口飯吃，學歷重不重要，有嚐過冷暖的人自己最知道 郭台銘如果哪天說：一兩萬美金根本是筆小錢一點都不重要 有誰鳥他？ 11. A AI選股 總編輯2008.04.26 Bruce 我認為你今天成功的確是你一手一腳的努力出來的 對於學歷的看法 我昨天看了一下家裡的書架 看到了一本書”富爸爸, 有錢有理” 一切的關於學歷的問題 就找到了答案 我今天破例(週末我是不寫文章的) 在早上”AI選股”寫了一篇文章 來說說我的看法 http://www.aichostock.com/2008/04/blog-post\_25.html 或許我的看法也不完全對 就請大家多多批評和指教 12. P playgamenow2008.04.26 我覺得學歷真的不一定重要耶… 看心態吧\~ 雖然很多上班族在外找工作 但是如果隨時注意腳邊的話 就會發現有許多工作其實是值得做的 不必到別的公司去當「空降部隊」 而且還是先選擇最低階的位子做 還因為與老闆不熟 所以用那種跟職場比起來近乎不客觀的學歷證明文件才有辦法加入 13. M marx2008.04.27 看了這麼多意見，我也來說說我的看法。 真正有能力的人，學歷其實不那麼重要。 學歷的重要性在於，給沒有能力的人一個機會。 當然，這不代表有能力的人都沒有學歷。 至於能力怎麼定義？我覺得很難簡單說明。 舉一些例子或許比較能表達我的想法： 愛因斯坦在專利局時也沒有取得博士學位， 學歷也不怎麼亮眼，但是卻有能力提出相對論。 台塑以前的董事長王永慶的學歷也不怎麼好看，但是卻有辦法 創立這麼大的公司讓許多高學歷的人替他工作。 我家附近有一家賣鹹酥雞的攤子生意好得不了，口味很獨特。 每天次去買總是要等上一個小時，有多少高學歷的人可以賺得比他多？ 學歷重不重要？我想各位去想吧. 14. 大 大頭真2008.04.27 在準備大學聯考那段時間，我每天都在想，考上好學校是為了進到好公司，在好公司找個好人結婚，生了個好孩子，好孩子讀好書，進好學校…………真是個好人生，好到讓我絕望。 畢業前，在某次謝師宴上，有位老師給的祝福不同於其他老師。 他說：「希望你們以後可以找到讓自己投注熱情的事物」 不是祝我們讀更好的學校，也不是進大企業，卻讓我很感動。 學歷的問題，最後的結論都放在那一種比較有出息。 但有大家所認定有出息的路，是自己真正想要的嗎？ 15. N nchild2008.04.27 學歷真的是很複雜的問題，如果能解決，絕非只有找工作的效益而已，整個教育體系也將被翻新。 反過來說，要解決學歷問題，也可能從教育方面著手，不過目前也沒有這樣的聲音，所有的努力都只是加重問題，造成大學高中化、高中國中化等等。 （可能是偏見的觀點）非名校的教育對於找工作的影響，因為在一般觀點中缺了一角（或分數不夠高），只好在履歷其他部份加油添醋，可是實際面試時問幾個問題發現完全不是這麼一回事（當然，從頭騙到尾不算，但也要有本事騙），經過幾次之後，HR人員可能也懶得浪費時間而排除學歷不佳的履歷，總之，又是另一種惡性循環。 一個組織推動這個破解學歷的計畫，可能也要配合顛覆教育的作為才行，若是有能操作成全國事件的爆點，也許尚可為之。 16. O Olive2008.04.28 這樣說好了 學歷的重要性是階段性的 17. H harry2008.04.29 我覺得以學歷為主的交友網站 在台灣做或是亞洲應該會非常熱門 就像是真實的人生 每個人的交友檔案是要像104的履歷表那樣仔細及真實 除了學歷還有工作經驗 並以結婚及誠實為前提下來交友 而會來交友的人想必是非常務實 所以在網站的收費上也會較容易 不過個人還是覺得愛情是不能用金錢來衡量地 只不過讓兩個覺得務實的人相遇在一起也未必不是一件好事 18. 蔡 蔡高明2010.01.18 我要詢問學歷方面的資訊 電話0911630228